Ledarcoaching
Coaching ger dig både insikter, djup, fart och glädje
Du kan då och då i din roll behöva ett bollplank, en samtalspartner, en coach för att sortera tankarna, hitta lösningar, utvecklas eller komma fram till vad som är viktigast för dig.
Då är ett individuellt och effektivt ledarcoachingprogram anpassat efter dina behov perfekt. Det kan se ut på olika sätt. Vi lägger tillsammans upp längden och innehållet baserat på din situation, dina behov och den du är.
Coachingen inriktas på att hitta vägar och lösningar för att gå från ditt nuläge till ditt önskade läge. Det är kreativa samtal med är en rörelse framåt mot lösningar och möjligheter. Det handlar både om att nå dina önskade resultat och få mycket lärande på vägen. Min roll som coach är att ställa frågor, utmana, stödja, lyssna och ge feedback så att du medvetet reflekterar och rör dig i den önskade riktningen. Du får även tips och verktyg på vägen om du så önskar.
Coachingen ökar din medvetenhet om dig själv vilket är en grund för ökad självkännedom. Det är något som i sin tur är väsentligt för en ledare..
Jag är medlem i ICF och följer deras etiska riktlinjer. Allt vi pratar om i samtalet stannar där.
Ett upplägg för coaching kan se ut så här
- Ett första samtal där vi går igenom vad coachingen ska sikta in sig på, hur vi fungerar personkemiskt, hur ett upplägg kan se ut. Vi går igenom vad som gäller kring avtal och ansvar för respektive part, förväntningar, frågor, kostnad. Efter samtalet avgör vi om vi vill fortsätta eller inte.
- Coaching/mentoring inom det eller de områden vi kommer överens om att coachingen ska fokusera på. Mellan samtalen jobbar du med det du vill utveckla, du reflekterar och lär. Dessutom får du också coaching i andra frågor som kan dyka upp längs vägen, sådana som kommer upp spontant.. Det är din tid, din agenda och du bestämmer hur du vill använda den.
- Antingen har vi ett i förväg överenskommet antal samtal eller löpande samtal som pågår så länge du vill och behöver. Vanligen är varje samtal 60 minuter långt, med cirka 3-4 veckor mellan samtalen
- Du får vid behov material, dokumentation och övningar från mig.
- Testet CliftonStrengths kan inkluderas (hette tidigare Strengthsfinder) inklusive rapporter och ett separat återkopplingssamtal. Du kan läsa mer om CliftonStrengths här.
Hör gärna av dig så berättar jag mer hur ledarcoaching och chefscoaching fungerar. Om du vill har vi ett första kostnadsfritt prova-på-samtal för att se att personkemin stämmer.
